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珠海市美图金属科技有限公司

金属材料工程师助理

薪资：～元/月

任职要求：1、性别要求男，全日制本科及以上学历，金属材料科学、金属工艺或相关专业应届毕业生；2、熟悉金属材料（铝材）标准，产品结构、性能、机理、应用等；3、熟悉AutoCAD、SolidWorks、Office等相关计算机软件；4、吃苦耐劳、上进好学。

岗位职责：1.负责铝合金型材样品制作任务的分配与样品制作进度的跟进、反馈；2.协助技术部主管进行新产品特殊合同技术要求的确定工作；3.依据开发计划，进行产品设计和热处理工艺设计。4.负责编制产品明细表、装配图、规格书；5.负责新产品性能指标的测试验证；6.负责物料及产品BOM维护；7.负责原材料技术要求、采购规范、验收标准的确定和新原材料的评估工作；8.会同工程人员完成试生产，处理试生产中的技术问题；9.协助技术服务部解答客户所涉及产品的技术问题；10.参与公司质量事故的分析及处理工作；11.收集技术信息，提出产品改进建议和新产品开发提议。

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珠海拾比佰彩图板股份有限公司

技术支持工程师

薪资：面议

岗位职责：1.长期学习积累产品知识并形成技术资料，包括我司新产品、新工艺，以及终端客户产品的造型结构、成型工艺等相关知识；2.完成本岗位所需调研工作。按照展会计划参加各行业重点展会，了解行业流行趋势、发展方向；了解客户产品阵营，分析客户设计语言、开发方向；定期收集竞品信息，掌握同行技术动态；3.与销售团队出差拜访客户，了解项目信息，提供现场技术支持；现场不能解决的技术难题，回公司后协同业务串联产品研发团队商讨解决方案，负责对外技术交流；4.定期与销售团队研究讨论，制定或更新各行业主推色卡，规模化、集中推广常用产品；5.定期与各行业前三客户的设计研发团队交流，获取前端资讯，为产品开发提供需求参考。

任职要求：1.学历要求：本科及以上学历；2.专业要求：机械类、化工类等专业，工科类专业优先；3.工作经验：2年以上工作经验，可考虑优秀应届毕业生；4.要求适应能力强，工作认真细致、责任心强，具备跨部门沟通协调能力；5.其他要求：具有C牌驾照及私家车，能适应短时出差；可熟练操作常用办公软件。

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珠海博康药业有限公司

办公室主任

薪资：~元/月

岗位职责：1、统筹管理公司办公行政、后勤服务工作，包括保洁、保安、车队、饭堂等，监督后勤工作的执行，并提出改进意见；负责公司事务的上传下达；负责监督办公室秩序以及其他办公室日常工作；2、统筹负责档案文书管理：负责制定、完善档案文书管理的各项规章制度，并监督执行，做好保密工作；3、负责公司各类证照的保管及归类使用工作；4、负责公司经营的行政审批手续办理的工作；5、负责协调公司各部门，以及与外部相关单位的联系，确保各层面关系的融洽；6、其他行政类的工作：负责办公室预算的合理支配，负责办公室以及各部门的办公用具，设施设备的使用以及报损报失等工作。任职要求：1、全日制本科及以上学历（硬性要求），行政管理、人力资源管理、工商管理类等相关专业；2、10年以上相关行政管理经验，熟悉行政管理工作流程；3、能够熟练操作各种办公设备和软件，文笔优秀，掌握各种常用公文的写作；4、熟悉国家及地方有关公司运营的相关法律法规；5、沟通力、执行力、决策力、组织力、抗压力强；6、较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；7、有企业活动的策划和组织能力，有对外联络交际和对内各部门工作的协调能力。

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珠海市维那电子科技有限公司

人事行政副经理

薪资：面议

岗位职责：1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本，为其他部门提供及时有效的行政服务；5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；6、负责公司的整体企业文化建设，拟定和完善公司规章制度、岗位职责说明书等、同时落实管理并执行到位；

任职资格：1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；2、五年以上生产企业行政人事管理经验；3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家及珠海地区相关的政策、法律法规；4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。6、性别不限，年龄35-45岁，能独立完善人事行政各方面工作。

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盈贝（珠海）工业有限公司

生产主管

薪资：面议

工作职责：1.完成每周生产计划,确保按时交货2.跟踪每天生产进度及效率,分析人工差异及采取必要改善措施3.监控生产报废率,配合工艺工程师分析异常报废率的原因并及时采取必要纠正措施4.监控生产过程,确保生产使用正确的材料,模具,工装夹具,设备,正确作业方法及人员配置5.合理使用公司资源,爱护公司财产6.工人的招聘,激励及管理7.间接材料的使用,管理及采购8.对每个工作单进行物料差异分析并采取必要改善措施9.确保安全生产及遵守环境保护相关规定10.维护及实施车间5S11.采取措施,不断提高生产效率,降低报废率12.ISO及ISO.服从上级/公司管理，遵纪守法，遵守公司的各项规章制度，不做违法的事情

任职资格：1.大专毕业以上文化程度2.3年以上外资厂相关工作经验3.5年以上工作经验4.良好沟通能力及领导能力

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珠海万力达电气自动化有限公司

测试工程师

薪资：面议

岗位职责：1、继电保护、智能化产品等嵌入式产品和PC监控系统产品的测试及技术服务工作；2、参与第三方检测机构进行新产品型式试验，对相关使用部门进行新产品测试培训；3、产品研发过程及输出的技术性指导文件的编写和归档；4、参与单元测试、系统性测试。

任职要求：1、本科及以上学历，电力系统自动化、工业自动化、电力电子等相关专业；2、1年以上电力系统调试、维护或软件、硬件测试相关经验，优秀应届生亦可考虑；3、熟悉产品系统应用，熟悉系统测试环境搭建；4、善于学习，较好的理解和分析能力；5、责任心强，良好的沟通能力和团队精神。

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珠海藤仓电装有限公司

营业担当

薪资：～元/月

职位描述：

1、客户订单管理管理客户订单，制定预测计划，确保满足供货和生产稳定。2、销售管理制定销售计划和货款回收，管控授信额度，跟踪货款回收。3、客户维护掌握客户生产动向，制定合理的销售预测和月报。4、其他完成上级布置的其他工作。5、日语二级或以上，沟通能力强。6、有制造业销售经验优先。

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